『仕事を辞めたい』これは『甘え』か？【3点で否定します】

退職を『自分に甘えがある』と思う人がいます。

さとし

一つ言えることは『甘えてる人』は、そもそも悩みません。
悩むということは、『責任』を感じているからです。
この記事は『仕事を辞めること』＝『甘え』という図式を否定する試みです。

内容に入る前に、私の自己紹介を…

さとし

私、さとし。
・営業・販売の仕事を18年
・店舗管理（店長職）を通じて多数の社員を育成・教育
・自身も会社を退職して独立・起業した経験あり

今回は以下の3点をテーマに話を進めていきます。

さとし

重要なことは『悩む』ではなく、『行動』です。
この記事が、あなたの『行動』のきっかけになるはずです。

『仕事を辞めたい』これは『甘え』か？【緊急案件】

さとし

まずは『甘え』なんて言ってられない状況の話です。
こんな時は、即座に行動してください。
具体的には以下のような状況です。

【甘えなんて言ってられない状況①】ハラスメントを受けている

上司から毎日、ひどい言葉を受けているんです…

和美さん

そんな上司は『辞めることは甘え』と平気で言うもので、より追い詰められているのかもしれません。

さとし

こんな状況ならすぐに逃走して下さい。
あなた自身が壊れてしまう恐れがあり、そうなってしまったら元も子もありません。

ハラスメントは受け続けると、感覚が麻痺します。

『辛い』と感じた時点での行動をオススメします。

間違っても『職場』や『上司など』に、何らかの感情を挟まないで下さい。

即座に『辞める（逃げる）行動』を取りましょう。

さとし

どうしても『辞めたい』と言い出せないなら、退職代行を使うことも一手です。

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2022年7月2日

【甘えなんて言ってられない状況②】苛烈な労働環境を強いられる

毎日の残業が多く、休日出勤もしょっちゅうなんです。
こんなことなんて聞いてなかった…

和夫くん

さとし

これも、即座の逃走案件ですね。
意図していない過剰労働ならなおさらです。

過酷労働を強いる会社は、従業員を道具としてしか見ていません。

さとし

これも形を変えたハラスメントです。
すぐに行動をすることをオススメします。

【甘えなんて言ってられない状況③】正当な評価がない

頑張って成果も上げているのに、正当な評価を受けれないんですよね。

和美さん

さとし

自分の思った評価がないのは、モチベーションの低下を招きます。
これが続くと、あなたの生産性が下がります。

それに伴う『機会損失』は重大で、取り返しがつきません。

そこから離れることは、『あなた自身のため』なんです。

さとし

日本って『従業員の主張や要求』を、良しとしない風潮がありますが、それってもう古いと思います。

自分の成長を阻害する要因からは、離れるべきなんですよね。

『仕事を辞めたい』これは『甘え』か？【それぞれを否定】

さとし

続いては、『甘えなのか？』と考える案件です。
以下のようなことがあります。

仕事が好きでない（嫌）という理由で辞めるのは甘え？

今の仕事がやっぱり好きになれないんですよね…
これで辞めるのって甘えなのかな？

和夫くん

さとし

仕事は続けていく中で『向き・不向き』がわかります。
その中で『嫌』だと判断するのは重要です。

問題なのは、『嫌』だと思いながらダラダラと続けることです。

そういう人はいつも愚痴を言ってます。

それって『職場環境の悪化』に加担していることでもあるんですよね。

さとし

『嫌』というのは、あなたが出した結論です。
それに伴った行動を『甘え』とは言いません。

働いた期間が短いのに辞めるのは甘え？

働いて期間が経ってないのに辞めるのって、甘えなのかな？

和美さん

さとし

仕事を辞めるのに『期間』は関係ありません。
先ほども言いましたが『ダラダラやり続ける』の方が意味がありません。

期間が短いと判断するにも『不安』があるし、自分の『我慢弱さ』を感じるかもしれません。

さとし

ただ、繰り返しになりますが、重要なことは『自分の判断に責任を持つこと』です。
これは甘えとは言いません。

新卒で辞めたいと思う人へ

さとし

新卒の新入社員に対して会社は、多くの時間と手間と費用をかけています。

これは事実です。

しかし『それでも辞めたい』のも事実であり、あなたの『希望』なんですよね。

さとし

だからこそ、かけてもらった恩を忘れずに責任ある行動を心に誓うべきなんです。

お世話になった人に迷惑をかけて辞めるのは甘え？

やっぱり、辞めちゃうのってお世話になった人に迷惑をかけると思うんですよね。
それなのに辞めたいのって甘えなのかな…？

和夫くん

さとし

自分の判断に『他者』を介入させると間違いなくブレます。
『確かにお世話にはなった』でもそれとこれとは別なんです。

人を幸せにする人は『自分の幸せを追求できる人』です。

自分の確立していない人が、人に影響力は持てません。

さとし

『仕事を辞めたい』を『甘え』と捉える責任感は、自分の確立のために使うべきで、悩むという『停滞』に使うべきではありません。

通勤がめんどくさいから辞めるのは甘え？

通勤がめんどくさいんです…
毎日、満員電車に揺られてウンザリ…
これって甘えなのかな？

和美さん

さとし

一見、甘えに見えるかもしれませんが、これも人生の選択の一つです。

通勤時間の意義を見出すのか、ただなる時間の無駄とするのかはあなた次第です。

さとし

仕事を辞めて、通勤にかけていた時間が有意義になる、もしくはそうすると誓えばそれは甘えではありません。

仕事でミスばっかりで嫌になって辞めるのは甘え？

仕事でミスばっかりなんですよね。
だから辞めたいんですけど、これって甘えなのかな？

和夫くん

さとし

ミスを繰り返すのは『集中力を欠いている状態』です。
仕事において最も危険な状況です。

集中力を欠く原因が仕事なら、それを辞めるのは『改善の判断』になります。

さとし

ミスの原因を見極めて、繰り返さないようにする決意で辞めるなら、それは甘えではありません。

『仕事を辞めたい』これは『甘え』か？【行動方法】

さとし

仕事を辞めたいのを甘えとしたくないなら、するべきは次に向けての行動です。

どんな行動を取ればいいんですか？

和美さん

さとし

今の『職場』で働きたくないなら、変えることをオススメします。
『転職活動』を始めましょう。
思い始めたその瞬間から行動するべきです。
別に『転職活動』をしたからといって、絶対に転職をしないといけないわけではありません。
『転職活動』を通して、選択肢が広がることに意味があるんですよね。

そうですね…
何もしなければ、今のままだし…
でも、『転職活動』って何から始めたらいいんですか？

和美さん

さとし

それをお話ししていきます。
非常に単純で簡単です。

『転職活動』は転職サイトに登録することから

20代の初めての転職は、「20代の転職相談所」でまずは相談

さとし

転職活動の一歩目は『転職サイト』への登録です。
登録することで、様々な情報を得ることができるからです。
人は情報によって刺激され、新しい道が見つかったり考え方が変わったりします。
『転職サイト』に登録することで、いい意味で強制的に情報を得ることができるんです。

転職サイトへの登録は無料です。

そうなんだ！

和美さん

さとし

転職サイトは、人材を企業に紹介することで収益を上げています。
なので、登録者から料金を取る必要はないんですよね。
なので、登録して損することはないんです。

そうして得た情報を元に、自分がしたいことを探して下さい。

新しい情報を得るごとで、現状の自分を知ることもできるんです。

さとし

とにかく、何もしない時間は無駄です。
仕事選びは慎重にするべきですが、行動はできる限り早くすることをオススメします。

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まとめ

環境の変化に強い人は、非常に頼りになります。

その経験は、あなたの人生を助けることにもなるんですよね。

さとし

つまり、仕事を辞めることは『甘え』ではなく、悩んで何もしないことが『甘え』なんですよね。

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仕事を辞めたい時【辞め方の手順とすぐにすること『2つ』】

2022年4月9日

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